为切实加强党风廉政建设，遏制各种不正之风和奢侈浪费行为，二公司无锡地铁经理部采取多项举措，加强反腐倡廉工作，筑牢廉政防线。
一是强化日常教育。该经理部坚持以“早提醒、早预防、勤警示、勤监督”为抓手，不断加强《准则》、《条例》等文件精神的宣贯。通过员工大会、早点名、生产交班会等形式，开展反“四风”等警示教育活动，切实把党风廉政建设和反腐倡廉工作延伸到每个员工，全方位地筑牢拒腐防变的思想道德防线。二是建立健全各项规章制度。制定下发了《党委工作制度》、《党风廉政建设责任制》、《党政会签制度》、《廉政建设责任追究制》、《工程建设廉洁谈话制》等制度，坚持用制度管权、按制度办事、靠制度管人，从源头上防治腐败。三是制作警示展板。将警示案例、反面典型以宣传展板的形式，在综合教育室进行展示，并组织员工进行学习，教育和引导广大党员干部牢固树立正确的权力观、地位观和利益观，保持清醒头脑，严格遵守各项规章制度。四是签订廉洁承诺。经理部党委分别与班子成员、部门负责人签订了党风建设责任书和廉洁自律保证书，形成多层次的监督制约机制，筑牢拒腐防变防线，增强廉洁修养。五是加强源头控制。及时成立招标领导小组，加强对劳务、大宗物资招标的监督。在物资采购方面及时成立了物资采购领导小组，市场调查领导小组，使物资采购程序公开化，透明化。
