5月5日，市政公司党群工作例会如期召开，会后即刻将党群工作预测表传至即时通平台，以此作为当月开展党务工作的重要参考依据。这是市政公司党委落实党建工作责任制、夯实党建基础工作的重要举措之一。
2016年，随着企业的重组，市政公司党群部门进一步完善，党群工作人员数量进一步增加、工作职能进一步明晰。为增强党群工作人员的积极性、主动性、预见性，推动党务工作上水平上台阶，公司党委建立了月度党群工作例会制度，并延续多年来实行的党务工作月度预测制度，每月末由党群各部门拟定下月工作计划，细致到具体的工作内容、完成时间、责任人和督办人等相关情况。在每月5日召开的党群工作例会上，党群系统各业务部门既要汇报当月的工作安排，又要将上月工作完成情况进行小结，还可以汇报需要其他部门配合协助、需要领导协调的工作，发挥了党群工作一盘棋作用。
月度党群工作例会和工作预测制度的有效落实，既增强了工作的计划性和指导性，又通过明确责任人和完成时限，助推了工作责任的落实，提升了工作成效，加强了政工队伍建设，为企业的持续稳定发展提供了坚强的政治保证。
