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    中铁四局一公司召开“两学一做”专题民主生活会

    新闻来源:一公司发布日期:2017-01-19 点击次数:0

    1月18日上午,中铁四局一公司召开2016年度“两学一做”专题民主生活会。局党委副书记、纪委书记袁敏,局纪委副书记李建平,局组织部部长汪石洲出席会议,听取了一公司代执行董事、党委副书记王宏铭,一公司总经理鲁和友关于一公司各项工作的汇报,并对一公司下一步工作提出意见和要求。

    会上,王宏铭通报了公司上次民主生活会整改落实情况、本次民主生活会的筹备情况、征求意见情况、党风廉政建设责任制落实情况以及学习情况,通报了领导班子对照检查材料,并对领导班子的发言提出要求。鲁和友就公司2016年施工生产、市场营销、安全质量、财经效益、企业管理等工作进行了汇报。公司领导班子成员结合各自分管工作,逐一进行了详细的对照检查,坦诚地开展批评与自我批评,并深入剖析和查找问题的根源,进一步明确了努力方向和整改措施。

    汪石洲对一公司此次民主生活会准备情况给予了充分肯定,并要求公司以问题为导向,结合实际情况,继续抓好“两学一做”学习教育。

    李建平对一公司党风廉政建设责任制落实情况给予了分析和评价,并要求公司领导班子进一步加强党风廉政建设责任制的落实,促进党风廉政建设和企业生产经营同步推进。

    袁敏对一公司2016年生产、营销、管理、党建、党风廉政建设等方面工作取得的成绩提出了表扬,对公司领导班子积极开展批评与自我批评给予了高度评价。结合一公司发展实际,他提出以下三点要求:一是不断推进幸福项目部建设。幸福项目部建设是一个整体工作,是一个贯穿项目全过程的工作,要将一流的文化、一流的管理、一流的效率、一流的团队建设、一流的品牌建设贯穿到幸福项目部的建设之中,以项目为落脚点推进公司稳步发展;二是进一步规范企业管理模式,夯实管理基础。继承发扬好公司的优良传统,不断推动各项制度有效落实;三是持续加强员工培训力度,建立健全培训制度。做好员工的职业生涯规划,分层次、分类别、分梯队的做好人才队伍培养工作,积极打造学习型企业。

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