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    电气化公司党委真抓实学知行合一推进“两学一做”学习教育

    新闻来源:电气化公司发布日期:2016-08-15 点击次数:0

    自5月20日电气化公司“两学一做”学习教育启动以来,公司党委高度重视,认真部署,坚持高质量起步,多活动助推,查摆自身短板,扎实推进“两学一做”学习教育。

    一、高质量起步,推进“两学一做”学习教育开展
    一是动员培训齐步走,快速启动学习教育。按照局党委“两学一做”学习教育安排,公司党委迅速召开“两学一做”学习教育动员部署会,确立“动员培训齐步走”思路,动员会后即召开“两学一做”学习教育培训会,把学习教育快速推进到实干阶段。

    二是“四个结合”定方案,科学部署学习教育。公司党委在动员部署会后立即下发《电气化公司开展“两学一做”学习教育实施方案》,确定了学习教育的“四个结合”,即与贯彻落实局党委四个《实施意见》结合、与公司党委“双转双创”主题教育结合、与日常中心工作结合、与较成熟的政治工作结合,并成立以党委书记、总经理为组长的学习教育领导小组,科学部署学习教育。

    三是顶层设计重实效,营造学习教育氛围。公司党委适应新媒体要求,组建“党员之家”微信群,每天分享学习教育内容,在公司网站开辟学习教育专栏、发放学习教育书籍、统一编发《党员证》、设计制作学习教育展板、桌卡及学习记录本,特别是制作了《循环心得体会本》,为督促学习、交流学习和检验学习提供了平台,从公司党委层面营造学习教育浓厚氛围。

    四是制度机构配套,扎实推进学习教育。公司党委相继出台了《电气化公司党委开展“两学一做”学习教育保证措施》(从“学”与“做”两个方面各制定10项具体推进措施)、《公司领导班子“两学一做”联系点制度》、《贯彻落实“三严三实”精神5项18条规定》等,把学习教育的责任层层分解,任务步步细化,标准条条界定。同时成立了公司“党群流动工作室”,为重点项目开展学习教育的内容、形式等进行整体策划设计。

    二、高标准开展,提升“两学一做”学习教育成效

    一是“四促”学习法,打好学习教育基础。“以写促学”,引导党员认真学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话,撰写学习笔记和学习心得,以循环心得在本单位进行文字交流。“以赛促学”,七一前,公司党委组织《中国共产党党员之歌》大家唱视频比赛,让党员重温入党誓词,增强党性教育。分别以《党章党规》和《习近平总书记系列讲话》为主要内容,组织两次全公司的知识竞答,通过广泛开展学习竞赛,增强学习动力和效果。“以讲促学”,通过党员讲故事和讲党课活动,以身边和外部的正反面事例教育警醒党员员工,以领导干部带动普通党员讲党课。七一期间,公司党委书记为机关党员和基层党员代表上了“两学一做”专题党课,公司组织部在上海龙华烈士纪念馆为华东区域党团员代表上了党课。杭黄经理部、庐铜经理部党组织组织了本单位“党徽在岗位上闪光”,合肥地铁经理部党委以“精于学、立于行”专题片的形式讲述了身边党员的先进事迹。“以督促学”公司党委要求联系人深入基层单位督导检查学习教育情况,针对发现的问题提出整改意见。

    公司沪通经理部党委利用H5构建“指尖上的党课”,连盐经理部党支部以视频软件连线的方式,解决了拆迁项目点多线长人分散的问题。大部分基层单位在七一前都组织了参观爱国主义教育基地活动。公司机关党委则以视频学习、专题研讨和红色电影展播等形式开展学习教育,丰富了支部学习教育形式。

    二是内外联动共建,加大学习教育力度。针对基层单位党员分布较分散和业主单位学习教育的需求,公司党委以内外联动的区域党建 形式加大学习教育力度。在重点项目策划了“铸就先锋工程、建设幸福庐铜”、“党旗飘扬苏北、共建幸福连盐”、“党旗飘扬姑苏城,有轨电车立新功”等区域党建活动。八一前夕,公司党委与苏州高新有轨电车有限公司党委开展了“‘两学一做’进军营,携手共建姑苏城”党建联动,强化纪律,磨炼意志,慰问参与抗洪救灾的解放军战士,在思想上使党员得到洗礼。电务分公司党委前往海军航空合肥场站进行慰问,拉近了军民关系,也为后期项目施工做好铺垫。连盐四电指挥部党工委与苏北公司党委联合开展了“学习恩来精神,践行两学一做”参观学习活动,与徐州铁路运输检察院开展了企检共建创“双优“活动,与各分部一起开展了“感党恩、颂党情”朗诵比赛活动。合肥地铁经理部党委与业主共同开展了“迎七一学先烈、学唱中国共产党党员之歌”活动,激励党员学习革命精神,做合格党员。同一驻地的电务分公司党委和市政分公司党委共同组织参观合肥渡江战役纪念馆,进行爱国主义教育。公司组织了华东区域和安徽区域的8家单位开展了“践行‘两学一做’ 争当安全先锋”演讲比赛,围绕企业中心工作,把“两学一做”学习教育落到实处。

    三是立足本职岗位,做好学习教育关键。针对“两学一做”学习教育中关键是“做”,公司党委开展了“党旗展风采,党员做奉献”系列活动。先后组织了“企业再发展,我们怎么办”专题研讨和“百日千人大查摆、促提升”主题实践活动,教育引导广大党员员工统一思想,坚定信心、凝心聚力,促进工作。在第二期中层干部培训班开班当天,公司党委带领全体学员在凤阳小岗村冒雨做出“两学一做”集体承诺,深刻领会“敢闯敢试、敢为人先”的大包干精神和“想群众之所想、急群众之所急、办群众之所需”的沈浩精神,进一步增强了立足岗位、勇于担当、履职尽责、奋发有为的使命感。连盐迁改党支部和杭黄经理部党委分别开展了“办实事、暖民心、做合格党员”党员承诺和“人生·格言·信仰”党员承诺,合肥地铁经理部党委开展了“精品工艺、我行我秀”活动。阜阳北经理部党委开展了党委委员与党员群众“结成帮扶”活动,制定了帮思想、帮学习、帮生活、帮维权、帮健康的“五帮”计划,领导干部带头做好表率。为确保项目主要节点和开通目标,杭黄经理部党委成立了党员突击队,开展了创岗建区活动。红淖三S8标经理部党支部成立了党员技术攻关小组,为营业线施工方案及技术管理提供政治保证。机关党委第五、第七党支部开展“送服务、送培训、送政策到基层”活动,通过编发《普通党员核缴党费十问专项工作指南》、组织宣传系统现场练兵、传达解读政策文件等,为基层单位开展工作提供支持和帮助。

    四是履行社会责任,彰显学习教育成果。结合在建工程和重大事件,公司党委把弘扬志愿服务精神和学习教育紧密结合起来,以履行社会责任彰显学习教育成果。在上海迪士尼开园首日,公司党委与上海地铁第二运营公司党委组织开展了“畅行地铁,欢乐游园”党团员志愿服务活动,活动信息在国资委官方微信平台推送。在中高考期间开展了“助力中高考”志愿服务活动,在公司驻地附近考点免费开放公司地下停车库,为开车送考的车辆提供引导服务,赢得了社区和群众的赞扬。在今年发生龙卷风、雷暴、洪涝等自然灾害的地区,连盐四电经理部党委组织了“大风无情人有情、四局连盐献爱心”党团员志愿者救助活动、北京分公司党委在青岛地铁3号线项目开展了防范雷暴灾害“七一我值班”志愿活动、广东分公司、庐铜通号经理部、沪通经理部、电务分公司党组织开展了捐款捐物和自我防灾工作,以实际行动践行“两学一做”学习教育,履行“发展自我,造福社会”的企业使命。



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