8月12日，五公司召开年度第二次工作会，会议期间，公司党委将新鲜出炉的《2018年公司党群部门工作责任矩阵》下发给了各项目书记以及公司党群部门人员。
为全面贯彻落实国有企业党的建设工作会议精神，深入推进局党委四个《实施意见》，五公司党委针对近年来公司生产规模迅速扩张，新转岗到政工岗位的人员较多，对基层党建工作缺乏系统的学习和认识的实际，为确保党群各项工作落实到位、责任跟踪到位，近年来公司党委不断完善“月度工作预测、月末考核、季度问责”等各项工作机制，此次又“重磅”推出《党群部门工作责任矩阵》，旨在利用新“法宝”，全力构建一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。
自今年5月份起机关党群各部门就开始筹划编制，经过多次反复的研讨和修改，最终该责任矩阵分为了党群领导及各部门工作职责、2018年重点工作责任矩阵两个部分，并将2018年重点工作详细划分为上级工作安排和公司主要工作安排两大类，内容涵盖组织、宣传、纪检、工会、共青团等党务工作的方方面面，且均明确了工作职能、工作清单、工作标准、完成责任人、完成时间，切实做到了工作有章可循、有序可控。
